上海一流专科高等职业教育专业建设（立项）
“会计”专业建设情况进度报告
（2020年9月—2021年8月）
2019年，我校会计专业被评为上海市高职院校“双一流”建设“会计一流专业”立项建设，建设周期为三年。2020年9月至2021年8月期间建设完成的工作如下：
一、人才培养
1.2020年9月，启用经管财务中心，实施颠覆式教学改革，在19级会计班中选拔130名学生进入财务中心进行“工学交替”校企合作顶岗实操；
2.2020年9月，校企联合开发的会计教改6本顶岗实操手册在顶岗实操中投入使用，分别是：《小企业会计基础业务操作指导》、《小企业会计日常业务操作指导》、《小企业会计综合业务操作指导》、《贸易型小企业会计操作指导》、《服务型小企业会计操作指导》、《特殊类小企业会计操作指导》；
3.2021年8月，经过一年的使用，校企联合开发会计教学改革的6本顶岗实操手册完成第二版修订；
4.2021年3月，8名学生参加上海市星光计划第九届职业院校技能大赛会计技能项目，其中7位同学获得上海市一等奖，1位同学获得上海市二等奖。2021年6月，4名学生代表上海市参加全国职业技能大赛会计赛项；
5.2020年9月，完成会计专业教学资源库建设，包括8门课程的2200多个资源，并在“智慧职教”平台上开放；
6.2020年9月，《财务管理》在线开放课程在“智慧职教”平台中对外开放使用，截止2021年7月，共有944人选课学习。2021年3月，被上海市教委评选为上海市精品在线开放课程培育课程；
7.2020年12月，完成第三批1+X证书的考核工作，51人通过并取得《财务共享服务职业技能等级证书（中级）》，70人通过并取得《财务数字化应用职业技能等级证书（中级）》；
8.2021年4月，完成第四批1+X证书申报及考试站点申请，包括：《财务共享服务职业技能等级证书（中级）》、《财务数字化应用职业技能等级证书（中级）》和《薪酬管理职业技能等级证书（中级）》；
9.2021年8月，与来也公司联合开发3本RPA财务机器人系列教材，分别是《智能财务机器人——RPA应用基础》、《智能财务机器人——RPA应用实践》、《智能财务机器人——RPA项目实战》，截止2021年9月，完成60%。
二、师资培养
1.2020年9月至2021年8月，4位教师进行企业顶岗实践；2021年8月，1位教师参加上海市产学研实践项目；
2.2020年11月，3位教师参加《职业教育教师教学创新团队建设在线培训示范班》培训并考核通过；
3.2020年11月，6位教师参加1+X《财务数字化应用（中级）》培训并考核通过；2021年4月，2位教师参加1+X《薪酬管理职业技能等级证书》师资培训并考核通过；
4.2021年5月，1位教师参加《财务大数据分析》师资培训并考核通过；
5.2021年6月，1位专业主任参加上海市高职院校专业负责人培训并考核通过；
6.2021年7月，3位教师赴海南参加来也公司举办的《RPA财务机器人》培训；2位教师赴杭州参加网中网公司举办的《RPA财务机器人开发与应用》培训；1位教师参加国培项目培训；
7.2021年7月，1位教师担任全国职业院校技能大赛《智能财税》赛项裁判工作；
8.2021年8月，1位教师荣获上海市育才奖。
三、中高职贯通
1.2020年9月，与两所中高职贯通中职段学校联合召开中高贯通新生家长会；
2.每学期与两所中高贯通中职段学校开展三次教研会议；
3.每学期期末在中高职贯通中职段班级实施专业课程教考分离；
4.2021年6月，分别赴两所学校中高职贯通班开展学生座谈会，与学生进行沟通交流。
四、经费下拨和使用情况
1.2019年市教委下拨专项经费120万，已使用100%；
2.2020年市教委下拨专项经费120万，已使用100%；
3.2021年市教委专项经费尚未下拨。
